«Επένδυση στην ωριμότητα μελετών… και ανθρώπινου δυναμικού»,Κώστας Λύρος, Δήμαρχος Μεσολογγίου.

πηγή: Εργοληπτικόν βήμα Νο_115 της ΠΕΣΕΔΕ

Συνέντευξη του, Δημάρχου Μεσολογγίου πρώην μέλος της Διοίκησης της ΠΕΣΕΔΕ, κ. Κώστα Λύρου, στον Βαγγέλη Μωυσή, Αρχισυντάκτη του περιοδικού Εργοληπτικόν βήμα

Βαγγέλης Μωυσής

Την αξιοποίηση χρηματοδοτικών «εργαλείων», εθνικών και ευρωπαϊκών, μέσα από τη σωστή προετοιμασία ώριμων μελετών,προδιαγράφει ως βασική οδό υλοποίησης του προγράμματός του, ο νέος Δήμαρχος Μεσολογγίου Κώστας Λύρος, μιλώντας στο «Εργοληπτικόν Βήμα». Παράλληλα, δηλώνει αποφασισμενος να υπερβεί το εμπόδιο της έλλειψης προσωπικού, επενδύοντας σε μια αποτελεσματικότερη αξιοποίηση ικανοτήτων του υφιστάμενου έμψυχου δυναμικού.

Κρίνοντας από την πληθώρα των προγραμματικών σας στόχων στο πεδίο των υποδομών, ο Δήμος Μεσολογγίου έχει πολλά “ανοιχτά” μέτωπα. Ποιες θα είναι οι δικές προτεραιότητες, εννοώντας τα έργα εκείνα που μπορεί ο Δήμος να υλοποιήσει αποκλειστικά με δικές του δυνάμεις;

Ο Δήμος οφείλει στο σχεδιασμό του να υπολογίσει τις δικές του δυνάμεις αλλά και να υπολογίσει τις ευκαιρίες που υπάρχουν δεξιά αριστερά για χρηματοδοτήσεις “διαβάζοντας” και το είδος αυτών και προσπαθώντας να πετύχει τα μέγιστα οφέλη. Στόχος μας είναι να είμαστε κατά το δυνατόν έτοιμοι από πλευράς μελετών ώστε να μπορούμε να ενταχθούμε σε χρηματοδοτικά προγράμματα εθνικά ή ευρωπαϊκά. Άρα οπωσδήποτε ένα μέρος των ελάχιστων χρημάτων που έρχονται στο Δήμο θα χρησιμοποιηθεί ώστε να έχουμε ώριμες μελέτες. Και όλοι γνωρίζουν ότι τα χρήματα από τη λεγόμενη ΣΑΤΑ δεν είναι αρκετά, είναι ελάχιστα σε σχέση με παλιότερα χρόνια. Σε κάθε περίπτωση ψηλά στη στοχοθεσία μας είναι να λύσουμε προβλήματα που άπτονται της δημόσιας υγείας(όπως τα σχετικά με το νερό) και με τη διαχείριση του περιβάλλοντος.

Υπάρχουν οι πόροι και το προσωπικό για να υποστηρίξουν τις εξαγγελίες σας; Και πως σκοπεύετε να αντιμετωπίσετε τις πιθανές ελλείψεις;

Είναι αλήθεια ότι θα θέλαμε να έχουμε περισσότερο προσωπικό και ειδικά σε ορισμένες κατηγορίες ώστε να υποστηρίξουμε κάποιες από τις δράσεις που έχουμε εξαγγείλει. Και σ’ αυτό τον τομέα θα προχωρήσουμε σε καλό σχεδιασμό και στις απαραίτητες αιτήσεις για προσλήψεις. Το κακό είναι ότι τα τελευταία χρόνια παρά τις αρκετές συνταξιοδοτήσεις και απομακρύνσεις υπαλλήλων δεν έγιναν οι ανάλογες προσλήψεις. Σε κάθε περίπτωση εμείς πιστεύουμε στο προσωπικό του δήμου μας και θα κοιτάξουμε από την πλευρά μας να τους προσφέρουμε ότι καλύτερο μπορούμε ώστε να τους δοθούν οι προϋποθέσεις να κάνουν με τον καλύτερο τρόπο τη δουλειά τους.

Αρκετοί εκ των στόχων αναβάθμισης υποδομών (οδικών, λιμενικών και άλλων), που προφανώς προϋποθέτουν τη συνδρομή της Πολιτείας και της Περιφέρειας, Πόσο αισιόδοξος είστε ως προς αυτό, με δεδομένες τις δημοσιονομικές συνθήκες και τις γραφειοκρατικές παθογένειες της Δημόσιας Διοίκησης;

Πράγματι οι δημοσιονομικές συνθήκες δεν είναι οι καλύτερες και γραφειοκρατία υπάρχει και σε έντονο βαθμό. Η ιστορία όμως έχει δείξει ότι η βασική προϋπόθεση για οποιαδήποτε χρηματοδότηση είναι οι “ώριμες” μελέτες. Εκεί θα εστιάσουμε στην αρχή τουλάχιστον. Η ιστορία επίσης έχει δείξει ότι σε κάθε προγραμματική περίοδο υπάρχουν αδιάθετα κονδύλια και πραγματικά διατίθενται σε όποιον έχει προτάσεις και είναι έτοιμος για άμεση απορρόφηση αυτών. Αν τα βάλουμε όλα στη ζυγαριά θα έλεγα ότι γενικά είμαι αισιόδοξος ότι θα έχουμε μεγάλη τύχη στις χρηματοδοτήσεις του δήμου μας.

Ο ιδιωτικός τομέας τι θέση έχει στα σχέδιά σας; πιστεύετε ότι έργα ΣΔΙΤ θα μπορούσαν να αξιοποιηθούν για την επίτευξη των προσδοκιών σας?

Γενικώς δεν είμαστε αρνητικοί στην έννοια ΣΔΙΤ, στη σύμπραξη δηλαδή ιδιωτικού και δημόσιου τομέα. Από εκεί και πέρα νομίζω ότι πρέπει να εξετάσουμε εάν υπάρχουν περιπτώσεις για υλοποίηση έργων με ΣΔΙΤ στην περιοχή μας. Εάν και εφόσον υπάρχουν θα πρέπει κατά περίπτωση να εξετάσουμε κόστη και οφέλη και σε σχέση με ένα συμβατικό τρόπο χρηματοδότησης και υλοποίησης. Νομίζω λοιπόν ότι δε μπορεί να δοθεί μια γενικευμένη απάντηση για το θέμα ΣΔΙΤ πέραν του ότι είμαστε θετικοί στο να εξετάζουμε και αυτό τον τρόπο υλοποίησης για ένα έργο.

Έχετε υπάρξει μέλος της Διοίκησης της ΠΕΣΕΔΕ. Πως πιστεύετε ότι μπορεί η ομοσπονδία των εργοληπτικών επιχειρήσεων (η ΠΕΣΕΔΕ) να έχει μια παραγωγική συνεργασία με τον Δήμο σας και την Τοπική Αυτοδιοίκηση γενικότερα;

Εμείς ως νέα Δημοτική Αρχή θα επιδιώξουμε την συνεργασία με όλες τις υγιείς δυνάμεις για να φέρουμε το καλύτερο αποτέλεσμα. Έτσι ξεκινήσαμε και έτσι θα συνεχίσουμε. Με την ομοσπονδία των εργοληπτών ΠΕΣΕΔΕ θα συνεργαστούμε, κρατώντας την διαφάνεια που περιμένει ο κλάδος αλλά και οι δημότες για τα έργα που θα ληφθούν αξιοκρατικά. Η θέληση και η όρεξη υπάρχει, αυτό που μένει είναι η συνεργασία, με μοναδικό στόχο τις καλύτερες υποδομές του δήμου μας.

Η θέληση και η όρεξη υπάρχει, αυτό που μένει είναι η συνεργασία, με μοναδικό στόχο τις καλύτερες υποδομές του δήμου μας.

Διαβάστε επίσης

Η ιστοσελίδα χρησιμοποιεί cookies για λόγους επισκεψιμότητας και στατιστικών. Συνεχίζοντας την περιήγηση, αποδέχεστε τη χρήση αυτών των cookies Αποδοχή Περισσότερα